Il y a des leçons de management qui ne se trouvent pas dans les livres. Ni dans les MBA. Ni dans les formations corporate. Elles se trouvent dans un champ, à observer un troupeau. Trois enseignements issus de la pratique de l’équicoaching sur l’autorité, l’organisation collective et l’alignement personnel.
Actualités, cas clients, approfondissement sur l’équi-coaching et ses bienfaits…Retrouvez dans notre Journal des articles de fond à lire et partager sans modération.
« Management: Work it Out » : le documentaire qui confirme ce que les chevaux savent déjà
85 % des actifs dans le monde se disent peu ou pas engagés au travail. Le documentaire « Management: Work it Out » de Samuel Durand met en lumière ce que les chevaux savent déjà : le leadership se joue dans la présence, pas dans les méthodes.
Lancement des Matinales & Afterworks équi-coaching
Des réunions qui s’enchaînent, des décisions à prendre en temps réel, des équipes à accompagner, des imprévus à gérer. On a enseigné aux dirigeants la performance, l’efficacité, la disponibilité permanente. On leur a rarement enseigné l’inverse : l’art de s’arrêter.
Muscler ses soft skills en entreprise: nos réponses à vos questions
Ariona Academy place le développement des compétences humaines au centre de ses approches pédagogiques. Car au-delà du savoir-faire, c’est bien le savoir-être qui façonne les talents de demain. Découvrez dans cet article nos réponses à vos questions fréquentes sur le sujet.
Comment développer ses soft skills en entreprise ?
Avec le développement massif de l’intelligence artificielle, les compétences techniques ne suffisent plus dans le monde de l’entreprise. Pourtant, la plupart des organisations investissent encore massivement dans les hard skills, négligeant ce qui constitue le véritable moteur de performance de leurs équipes.
