Équicoaching
Lille

Carrefour européen par excellence, Lille rayonne bien au-delà des frontières françaises. Capitale des Hauts-de-France, elle abrite des sièges sociaux, des pôles industriels et logistiques majeurs, ainsi qu’un réseau dense de PME familiales en transformation.

La Flandre et les collines de l’Artois, à deux pas de la métropole, offrent des espaces équestres discrets et ressourçants. Nos équi-coachs vous accueillent dans des centres partenaires sélectionnés dans le Nord et le Pas-de-Calais.

  • Leadership
  • Communication non-verbale
  • Autorité
  • Coopération
  • Confiance
  • Écoute

Nos lieux de formation en Hauts-de-France

Les Écuries de la Lawe

838 Rue du Pont Maudit
62136 La Couture

Séance individuelle

Un moment privilégié pour se reconnecter à soi grâce à la présence du cheval.

Séance collective

En petit groupe, chaque participant expérimente sa relation avec le cheval et les autres.

Team building

Loin du cadre professionnel habituel, les collaborateurs vivent une immersion hors du commun.

Se développer avec l’équicoaching à Lille

Cohésion d’équipe et intelligence collective

Managers, équipes, CODIR, comités stratégiques
Intra-entreprise
1 jour
6 par coach

Décider et assumer ses choix

Chefs d'entreprise ou dirigeants
Intra-entreprise
1 jour
Individuel

Gestion de conflits et coopération durable

Managers, équipes, CODIR
Intra-entreprise
1 jour
6 par coach

Nos équi-coachs

Thibaut Buisson

Équi-coach, cavalier & CEO d’Ariona

Rebecca Fallai

Équi-coach & cavalière

Bertrand Ravoux

Équi-coach & instructeur d’équitation de tradition française

Le journal d’Ariona

Formation au management avec le cheval

Comment se former au leadership de manière concrète et originale ? L’équi-coaching, ou formation au management avec le cheval, transforme la façon dont nous appréhendons le leadership, loin des discours théoriques.

Séminaire équicoaching – le retour d’expérience Distri-Clôtures

Distri Clôtures nous a fait confiance pour organiser une journée d’équi-coaching avec ses 19 collaborateurs. Objectif : sortir du cadre et renforcer les liens.

Lancement des Matinales & Afterworks équi-coaching

Des réunions qui s’enchaînent, des décisions à prendre en temps réel, des équipes à accompagner, des imprévus à gérer. On a enseigné aux dirigeants la performance, l’efficacité, la disponibilité permanente. On leur a rarement enseigné l’inverse : l’art de s’arrêter.