85 % des actifs dans le monde se disent peu ou pas engagés au travail. Le documentaire « Management: Work it Out » de Samuel Durand met en lumière ce que les chevaux savent déjà : le leadership se joue dans la présence, pas dans les méthodes.
Équicoaching
Genève est l’une des places économiques les plus influentes au monde : sièges d’organisations internationales, multinationales, secteur financier et horloger de premier plan. Ses dirigeants évoluent sous haute pression et cherchent des outils de développement à la hauteur de leurs responsabilités.
Autour du lac Léman, entre Jura et Alpes, des centres équestres d’exception offrent un cadre naturel ressourçant à quelques minutes de la ville. Nos équi-coachs interviennent dans des centres partenaires sélectionnés en Suisse romande.
Un moment privilégié pour se reconnecter à soi grâce à la présence du cheval.
En petit groupe, chaque participant expérimente sa relation avec le cheval et les autres.
Loin du cadre professionnel habituel, les collaborateurs vivent une immersion hors du commun.
Se développer avec l’équicoaching à Genève
Nos équi-coachs
Thibaut Buisson
Équi-coach, cavalier & CEO d’Ariona
Rebecca Fallai
Équi-coach & cavalière
Bertrand Ravoux
Équi-coach & instructeur d’équitation de tradition française
Le journal d’Ariona
Muscler ses soft skills en entreprise: nos réponses à vos questions
Ariona Academy place le développement des compétences humaines au centre de ses approches pédagogiques. Car au-delà du savoir-faire, c’est bien le savoir-être qui façonne les talents de demain. Découvrez dans cet article nos réponses à vos questions fréquentes sur le sujet.
Organiser un séminaire de direction atypique
Les séminaires classiques ne suffisent plus à transformer les leaders. L’équi-coaching propose une rupture : face au cheval, les dirigeants découvrent leurs angles morts managériaux et développent un leadership authentique, ancré dans l’expérience plutôt que dans la théorie.