Confiance en soi et leadership naturel
l’équi-coaching par Ariona

La confiance se construit par l’action.

Face au cheval, impossible de tricher : seule une posture alignée inspire la confiance. Cette formation aide les managers à renforcer leur estime d’eux-mêmes et à développer un leadership naturel, crédible et respecté.

En expérimentant le lien avec le cheval, les participants apprennent à dépasser leurs doutes et à incarner une autorité juste, source d’inspiration pour leurs équipes.

Avec le cheval, la confiance devient une évidence.

  • Leadership
  • Communication non-verbale
  • Autorité
  • Coopération
  • Confiance
  • Écoute

Une méthodologie unique

Chaque formation est conçue sur mesure pour répondre à vos enjeux : management, cohésion d’équipe ou accompagnement individuel. Dans un rond de 20 m, le participant se retrouve seul face au cheval, miroir émotionnel. Cette mise en situation permet de débrancher le mental pour se reconnecter à ses émotions. Chaque exercice est suivi d’un débrief collectif pour ancrer les apprentissages dans la réalité professionnelle.

Revisiter les fondamentux de la relation

L’équi-coaching développe les compétences humaines essentielles : communication non-verbale, coopération, gestion des émotions, adaptabilité et autorité. Ces soft skills sont travaillées en profondeur à travers l’intelligence émotionnelle, clé d’un leadership authentique, d’une autorité juste et d’équipes plus performantes.

Un cadre naturel, près de votre entreprise

Les formations se déroulent dans des centres équestres partenaires, en pleine nature, offrant aux participants une bouffée d’oxygène hors du quotidien. Pour plus de proximité, nous nous déplaçons partout en France afin d’organiser la formation au plus près de votre entreprise. Toutes nos formations sont éligibles à une prise en charge OPCO grâce à notre partenaire certifié Qualiopi, Proinsec.

Besoin d’aide ?
Nos réponses à vos questions

Les séances d’équi-coaching se déroulent au sol, à pied, dans un espace clos. Aucune compétence équestre n’est nécessaire : il ne s’agit pas de monter à cheval, mais d’entrer en relation avec lui.

Nous sommes en mesure d’intervenir partout en France et à l’étranger pour être au plus près de nos clients dans des centres équestres partenaires qui sont loués pour l’occasion.

Il est important de distinguer l’équi-coaching de l’équithérapie, même si toutes deux utilisent la présence du cheval.

  • L’équithérapie est une démarche thérapeutique, souvent destinée à accompagner des troubles physiques, psychiques ou émotionnels, notamment dans le cadre du handicap.
  • L’équi-coaching, quant à lui, s’inscrit dans une logique de développement personnel ou professionnel. Il s’adresse à toute personne (ou équipe) souhaitant mieux se connaître, évoluer, ou renforcer ses compétences relationnelles — les soft skills.

Les séances d’équi-coaching se déroulent selon un protocole précis, que nous détaillons dans cet article. N’hésitez pas à nous contacter en cas de besoin spécifique, nous sommes à votre écoute.

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