Équicoaching
Sud-Ouest

Le Sud-Ouest de la France offre un cadre idéal pour la pratique de l’équicoaching. Entre paysages vallonnés, vignobles, forêts et rivières, cette région dégage une atmosphère paisible et ressourçante, propice au lâcher-prise et à la connexion avec soi-même.

Son riche patrimoine équestre, mêlant tradition et modernité, permet des échanges authentiques avec le cheval, médiateur puissant pour le développement personnel et collectif.

  • Leadership
  • Communication non-verbale
  • Autorité
  • Coopération
  • Confiance
  • Écoute

Nos lieux de formation dans le Sud-Ouest

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Séance individuelle

Un moment privilégié pour se reconnecter à soi grâce à la présence du cheval.

Séance collective

En petit groupe, chaque participant expérimente sa relation avec le cheval et les autres.

Team building

Loin du cadre professionnel habituel, les collaborateurs vivent une immersion hors du commun.

Se développer
avec l’équicoaching dans le Sud-Ouest

Gestion des émotions et du stress

Managers
Intra ou inter-entreprise
1 jour
6 par coach

Oser s’affirmer avec bienveillance

Managers
Intra ou inter-entreprise
1 jour
6 par coach

Leadership authentique et inspirant

Chefs d'entreprise ou dirigeants
Intra-entreprise
1 jour
Individuel

Nos équi-coachs

Thibaut Buisson

Équi-coach, cavalier & CEO d’Ariona

Rebecca Fallai

Équi-coach & cavalière

Bertrand Ravoux

Équi-coach & instructeur d’équitation de tradition française

Le journal d’Ariona

Le bien-être du cheval au cœur d’Ariona

Chez Ariona, le cheval n’est jamais un outil pédagogique. Il est un partenaire vivant, sensible, et profondément intelligent. Voici notre vision du bien-être animal et nos critères de sélection des centres équestres partenaires.

Lancement des Matinales & Afterworks équi-coaching

Des réunions qui s’enchaînent, des décisions à prendre en temps réel, des équipes à accompagner, des imprévus à gérer. On a enseigné aux dirigeants la performance, l’efficacité, la disponibilité permanente. On leur a rarement enseigné l’inverse : l’art de s’arrêter.

Du manager au leader : la transformation que l’équicoaching rend possible

Manager ou leader : la différence ne s’apprend pas dans un manuel. L’équicoaching propose une approche radicalement différente — celle de l’expérience vécue dans le corps, avec le cheval comme miroir vivant du leadership.