Histoire d’Ariona

Quand l’humain rencontre le cheval, une transformation s’opère.

Ariona est née d’une conviction profonde : le cheval peut devenir un partenaire précieux sur le chemin de la connaissance de soi et de l’alignement intérieur.

Derrière Ariona, il y a Thibaut Buisson – passionné de chevaux depuis l’enfance, formé à l’équi-coaching certifié Ifod – qui a eu deux vies professionnelles avant de créer Ariona. De ses classes en tant qu’Officier de Marine Nationale, il a gardé le goût de l’effort et le sens du devoir et du leadership. Passé sur les bancs d’HEC pour un Master en Entrepreneuriat, Thibaut a ensuite repris et développé l’organisme de formation Proinsec, spécialisé en santé, sécurité et bien-être au travail. Au contact de nombreux dirigeants et RH, il prend conscience que les organisations ont plus que jamais besoin de leaders alignés, d’équipes soudées et d’une communication authentique. L’équi-coaching est une réponse innovante et puissante à ces enjeux, qui allie ses deux passions pour l’humain et le cheval.

Le nom Ariona prend sa source dans la mythologie grecque, et dérive du nom d’Arion, un cheval immortel doué de la parole selon Properce. Dans un monde souvent trop rapide, Ariona invite à ralentir, à ressentir, à écouter. À travers des séances d’équi-coaching individuelles ou en groupe, Ariona propose un accompagnement authentique, où chaque cheval devient un miroir de ce que nous sommes, sans jugement, avec une justesse rare. Les leaders et leurs équipes ressortent grandis, inspirés et ressourcés des parenthèses Ariona.

Nos valeurs

Écoute

Accueillir vos ressentis de manière attentive, bienveillante et sans jugement

Harmonie

Favoriser l’alignement entre les individus, les équipes et les objectifs de l’organisation

Nature

Proposer une halte ressourçante, loin du cadre et des injonctions du quotidien

Qualité de service

Offrir une expérience haut-de-gamme et inattendue

Respect

Déployer le potentiel des individus, dans le respect du vivant et des singularités

Notre équipe

Ariona, ce sont des femmes et des hommes de cheval, passionné.e.s par la transmission et la transformation.

Thibaut Buisson

Équi-coach, cavalier & CEO d’Ariona

Thibaut a eu deux vies professionnelles avant de créer Ariona. Officier de Marine Nationale, puis chef d’entreprise, à travers l’organisme de formation Proinsec, spécialisé en santé, sécurité et bien-être au travail. Au contact de nombreux dirigeants et RH, Thibaut prend conscience que les organisations ont plus que jamais besoin de leaders alignés, d’équipes soudées et d’une communication authentique, et décide de créer Ariona.

Langues parlées: Français, Anglais

Rebecca Fallai

Équi-coach & cavalière

Depuis l’enfance, les chevaux font partie de son univers, une passion transmise par son père, militaire dans la garde de la Reine britannique. En parallèle de cette passion, Rebecca a construit 25 ans d’expérience dans le monde de l’entreprise, en tant qu’Architecte Paysagiste. Avec les chevaux, Rebecca vous accompagne pour explorer vos émotions, révéler votre potentiel, et progresser avec confiance et authenticité.

Langues parlées: Français, Anglais

Bertrand Ravoux

Équi-coach & instructeur d’équitation de tradition française

Bertrand a fait de sa passion des chevaux un métier. Instructeur d’équitation chevronné, il s’est spécialisé dans l’enseignement et la formation professionnelle en équitation de tradition française. Fort de 20 ans d’expérience dans l’encadrement, la gestion de centres équestres et l’organisation de stages à l’international, Bertrand a complété sa palette de talents en devenant équi-coach.

Langues parlées: Français, Anglais, Italien

Nos engagements

Raison d’être

Remettre le cheval au centre de nos vies pour plus d’humanité.

Vision

Devenir un acteur de référence du monde du cheval, alliant performance et respect des animaux.

Mission

Faire grandir les équipes, dirigeants de PME et cavaliers à travers des expériences équines haut de gamme.

Nos chevaux

Utiliser les capacités miroir du cheval pour (ré)explorer les fondamentaux de la relation permettant de créer une confiance partagée.